Консультации и подробные разъяснения положений ТК РФ и других нормативно-правовых документов
Круг обязанностей работника: - исполнение трудовых обязанностей; - соблюдение правил трудовой дисциплины; - соблюдение правил охраны труда; - соблюдение правил внутреннего трудового распорядка. Круг обязанностей работодателя: |
Устеников Роман управляющий партнер Телефон / факс: 562-47-73 Полезная информацияОтчет о проведении специальной оценки условий трудаГосударственная инспекция труда в Республике ТатарстанПлан проведения плановых проверок Государственной инспекции труда в Республике Татарстан в 2013 г.План проведения плановых проверок Государственной инспекции труда в Республике Татарстан в 2014 г. |
|
|
- организация законных трудовых отношений; - юридически обоснованное управление персоналом; - ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующими сводами трудового законодательства. Для того чтобы обе стороны трудовых отношений чувствовали себя уверенно, защищено с юридической точки зрения, необходимо ответственность сторон, обязанности и иные трудовые процедуры четко регламентировать и оформлять должным образом. Каждый этап, начиная с приема на работу, заканчивая увольнением, должен быть стандартизирован, определен и юридически правильно оформлен. На предприятии должны быть разработаны соответствующие должностные инструкции, локальные нормативные акты, правила охраны труда, инструкции и т.п. В основном при разборе спорных ситуаций в сфере трудового законодательства, решение выносится в пользу работника, как стороны менее защищенной, поэтому работодатель, чтобы при необходимости отстоять свои права, должен обеспечить себе тыл, оформляя кадровые процедуры, избегая неточности, без нарушений, относясь к кадровому делопроизводству отнюдь не формально. Специалисты консалтинговой компании «Референтъ» города Казани проводят консультации в сфере трудового законодательства. Наши эксперты готовы ответить на все интересующие вас вопросы, вместе мы разберем любую, даже исключительно сложную, нестандартную ситуацию и обязательно найдем компромиссное решение.
|
||
Главная » Наши услуги » Консультации и подробные разъяснения положений ТК РФ и других нормативно-правовых документов
Одним из приоритетных направлений правовой политики государства является безусловная защита трудовых интересов и прав граждан, в связи с чем действующее ныне трудовое законодательство гарантирует работающим гражданам защиту их свобод и прав. Однако как показывает практика далеко не каждый гражданин знаком со своими правами и может эффективно самостоятельно защищать себя в возникающих спорных ситуациях.
